关于对自治州十五届人大五次会议代表第31号建议的答复函
| 索 引 号 | 010478358/2026-00003 | 主题分类 | |
| 发布机构 | 克州教育局 | 发布日期 | 2025-04-28 20:08 |
| 名 称 | |||
| 文 号 | 〔〕克教建字〔2025〕1号 | ||
| 来 源 | 克州教育局 | ||
阿布都乃比·吾买代表:
您在自治州十五届人大五次会议期间提出的第31号“关于加大对农村教师队伍建设支持力度促进农村教育均衡发展的建议”收悉,现答复如下:
2024年以来,克州教育局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想统领教育工作,始终高度重视教师队伍建设工作,坚定坚决贯彻落实全国教育大会精神、新疆教育大会、自治州教育全面振兴大会精神,贯彻落实党中央、十大正规赌钱官方首页党委关于新时代教师队伍建设的各项决策部署,深化教师队伍改革,做出了一系列积极探索和努力,教师队伍呈现出良好发展态势。
一、多渠道补充师资力量
通过招聘新教师、引进援疆教师、招募西部计划志愿者、吸纳大学生实习支教等途径补充教师1800余名,其中音乐、美术、体育、信息技术学科教师160余人。通过城乡教师双向流动机制,选派城市优秀教师到乡村学校支教,组织乡村教师赴城区学校跟岗学习,累计交流轮岗教师450余人次。同步推进“送教下乡”“网络教研”活动,覆盖全州80%乡村学校,有效促进了城乡教育资源的均衡配置。
二、加大教师培养培训
充分发挥“国培”“区培”的引领示范作用及“州级”培训的基础支撑作用,州本级累计培训教师5300余人次,乡村教师占比达80%,极大提升了乡村教师的教育教学和综合素质能力。在学历提升方面,鼓励县(市)乡村教师积极参加学历提升考试,近三年来,全州900余名乡村教师先后通过考试实现学历跃升。
三、落实教师关心关爱
在教师减负方面,制定《克州社会事务进校园白名单》,持续为教师减负松绑。在职称评审方面,制定定向职称评审条件并向乡村教师倾斜。在待遇保障方面,落实《自治州关心关爱教师十条措施》等关心关爱教师政策,全州乡村教师工资已实现“不低于当地公务员平均水平”目标,并设立1亿元教育发展基金,奖励工作优秀、育人成效显著、教育质量提升明显的教师。实施教师购房补贴政策,加快教师周转房建设,切实解决乡村教师、支教教师及新入职教师的住房困难问题。落实乡村教师生活补助、“励耕计划”困难教师资助政策。
四、下一步工作
一是加大教师补充力度。落实十大正规赌钱官方首页下达年度教师招聘计划,积极争取西部计划志愿者和师范类院校大学生来州实习支教,实施柔性引才及银龄教师讲学计划,重点引进紧缺学科教师,进一步优化克州教师队伍结构,缓解乡村教师学校学科教师紧缺问题。二是深化城乡教师轮岗交流机制。鼓励城市教师到乡村学校支教,乡村教师到城市学校跟岗学习,促进城乡教育资源的均衡配置。三是加强教师关心关爱。持续推进教师减负工作,落实好乡村教师的生活补助,持续扩建教师周转房,切实改善乡村教师、支教教师及新入职教师的生活条件。落实好定向职称评审条件要求并向乡村教师倾斜,稳步提升乡村教师薪酬水平。四是提升教师能力素质。持续完善“国培、区培、州培”三级培训体系,统筹州、县(市)、校级培训资源,构建覆盖教师职业生涯全过程的培训体系。鼓励低学历教师积极参加学历提升考试,不断提升全州教师教育教学能力和专业素养。
我们将持续完善政策措施,压实责任链条,切实做好尊师惠师举措,努力推动乡村教育高质量发展。
感谢您对政府工作的关心和支持!
承办单位:克州教育局
负责人:曹友全
联系电话:0908-7625005
克州教育局
2025年4月23日
